您好,欢迎访问铜川职业技术腾博会官网诚信服务! 加入收藏 | 联系我们 | 免责声明 | 站内搜索 | 点击排行 | 旧版入口
腾博会官网诚信服务
当前位置: 首页 » 信息公开 » 腾博会官网入口教学 » 正文

铜川职业技术腾博会官网诚信服务高等职业腾博会官网入口质量年度报告(2016)

放大字体  缩小字体 发布日期:2015-12-21  浏览次数:83
 前言

铜川职业技术腾博会官网诚信服务是经陕西省人民政府批准、腾博会官网入口部备案的一所全日制普通高等职业院校。腾博会官网诚信服务于2004年批准设立,2005年9月正式挂牌运行。

腾博会官网诚信服务现有新区、虎头山、黄堡三个校区,占地面积500余亩,其中新校区占地440亩,总建筑面积12.5万平方米。固定资产总值2.16亿元,教学仪器设备总值3600余万元。现有馆藏纸质图书36.15万册,电子图书35.4万册;有校内专业实验实训室71个,校外实习基地87个。校内建成机械制造、电工电子与自动化、建筑工程技术、材料工程、护理、人文科学和计算机等7个实训中心,实践教学用房总面积21700平方米。

腾博会官网诚信服务现设人文科学系、机电系、建工系、医学系、基础部、培训部、继续腾博会官网入口腾博会官网诚信服务等7个教学单位和12个党政群机构。开设三年制高职专业32个,五年制高职专业13个,2015年招生三年制高职专业21个,五年制高职专业9个。其中,央财支持提升专业服务产业发展能力建设项目1个,省级专业综合改革试点项目2个,省级重点专业5个;央财支持建设实训基地1个,省级示范性实训基地3个;省级精品课程1门。腾博会官网诚信服务面向陕西及周边9省、市(区)招生,全日制在校生4096人。现有教职工298人,其中专任教师188人。

腾博会官网诚信服务全面贯彻党的腾博会官网入口方针,遵循高职腾博会官网入口规律,立足区域、面向全国,以服务发展为宗旨,以促进就业为导向,深化内部改革,加强内涵建设,改善办学条件,提高办学水平。以全日制高等职业腾博会官网入口为主体,社会技能培训、成人继续腾博会官网入口协调发展,坚持以培养爱岗敬业、社会适应能力强的技术技能人才为目标,努力服务区域经济和社会发展。建成职业技能鉴定考试站9个、省市级人才培养基地5个、培训中心3个,被确定为陕西省“人人技能工程”实施院校。建院以来,腾博会官网诚信服务为社会培养了6664名技术技能人才。2010年通过腾博会官网入口部高职高专人才培养工作评估,2011年通过陕西省人民政府腾博会官网入口督导评估,2015年11月,接受了省腾博会官网入口厅组织的“陕西高校巡视诊断”。腾博会官网诚信服务荣获陕西省高校校园文化建设优秀成果二等奖1项、三等奖1项,先后被授予陕西省职业技能鉴定工作先进单位、铜川市园林单位等荣誉称号。

一、以服务为中心,促进学生全面发展

(一)就业质量

2015年,腾博会官网诚信为本588共有毕业生527名,其中三年制高职376名,五年制高职151名。2015届毕业生初次就业率76.28%,截至11月底就业率88.05%。在陕西地区就业人数389人,占就业总人数的83.84%。本地生源在本地就业比例87.06%;到中小微企业等基层单位就业比例96.12%,到国家骨干企业就业比例3.88%。就业主要分布在卫生、建筑业、制造业、腾博会官网入口及服务业等行业,就业单位性质有城镇社区、国有企业、其它中小微型企业、机关、医疗卫生事业单位、学校、其他事业单位等,毕业生主要在一线从事专业技术工作。

腾博会官网诚信服务重视对毕业生发展状况的跟踪调查,定期征询用人单位和毕业生意见,为调整专业结构、修订人才培养方案提供依据。学生处利用双微平台以“学哥学姐去哪儿啦”为主题,跟踪宣传往届优秀毕业生的就业创业经历,激励在校大学生努力提升自身素质,为走上工作岗位打好基础。经过对毕业生跟踪调查发现,用人单位认为腾博会官网诚信为本588毕业生具有良好的职业道德和较好的专业素质,有较强的适应能力,学习创新能力、人际沟通能力强,后期发展潜力较大,综合评价良好。

(二)学生指导与服务

1.开展创新创业腾博会官网入口。为了促进学生职业发展,腾博会官网诚信服务将《职业生涯与发展规划》《就业指导》作为必修课程纳入专业课程体系,并定期邀请企业家、职业规划师、大学生创新创业明星进校园做专题报告,引导学生树立正确的就业观。腾博会官网诚信服务不断加强就业指导教师队伍建设,有专(兼)职就业创业指导教师22名,其中有职业指导师资格教师15名,SIYB创业培训师资格教师17名,高校创业指导师资格教师5名。腾博会官网诚信服务每年举办大学生职业生涯规划大赛,培养学生的职业意识,提高职业生涯规划能力,帮助学生树立明确的职业目标,实现人生梦想。

为了引导和支持大学生创业,激发大学生创新活力,腾博会官网诚信服务创建了260平方米的大学生创业孵化基地(创业园),鼓励各专业有创业意愿的在校生根据专业发展申请进入,免收相关费用;设立了10万元大学生创业基金,凡是创业项目经过论证可行而资金短缺的创业者均可申请1万元的免息创业基金。开展创业就业政策进校园活动,2015年,帮助412名应届高职毕业生申请办理见习补贴共计123.6万元,帮助低保家庭毕业生申请办理“一次性求职补贴”共计5.9万元。

2.学生心理健康腾博会官网入口与服务。腾博会官网诚信服务搭建院、系、班级三级心理健康腾博会官网入口体系,积极构建全员全程式腾博会官网入口模式。成立大学生心理健康腾博会官网入口中心,设立专门的心理咨询场所,开展心理咨询活动。设立专项经费用于大学生心理健康腾博会官网入口和心理咨询工作。配备心理健康腾博会官网入口教师,根据心理腾博会官网入口工作需要,随时安排相关教师开展学生心理腾博会官网入口工作。将心理健康腾博会官网入口纳入人才培养方案之中,所有专业均开设36课时心理健康腾博会官网入口课程。以心理健康腾博会官网入口“五个一工程”为载体,在学生中全面开展心理健康腾博会官网入口工作,成效显著。一是“一网”,向学生开通了“幸福密码网”,为学生提供心理咨询、自测、治疗等服务。二是“一课”,开设心理健康腾博会官网入口课程。三是“一月”,每年五月份组织开展心理健康腾博会官网入口月活动。通过举办“校内外专家心理健康系列讲座” “心理隐患排查与咨询”“心理健康腾博会官网入口主题班会”“心理健康腾博会官网入口电影展播”等系列活动集中进行心理健康腾博会官网入口。四是“一测”,采用腾博会官网入口部《中国大学生心理健康测评系统》,对入学的新生进行心理健康测评,撰写《心理健康状况测评报告》,为在校生建立心理健康档案,为学生心理危机的早期预警提供了依据。五是“一约谈”,针对心理测评结果,以约谈形式进行咨询干预,在腾博会官网入口疏导问题学生、排查安全隐患方面发挥了积极作用。

(三)学生综合素质稳步提升

1.坚持立德树人、全面发展。腾博会官网诚信服务坚持把德育放在首位,遵循职业腾博会官网入口规律和学生身心发展规律,把培育和践行社会主义核心价值观融入腾博会官网入口教学全过程,深入开展中国特色社会主义和中国梦宣传腾博会官网入口,帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观,培养学生团结互助、诚实守信、遵纪守法、艰苦奋斗的良好品质。加强法治腾博会官网入口,增强学生法治观念,树立法治意识。加强文化基础腾博会官网入口。发挥人文学科的独特育人优势,加强公共基础课与专业课间的相互融通和配合,注重学生文化素质、科学素养、综合职业能力和可持续发展能力培养,为学生实现更高质量就业和职业生涯更好发展奠定基础。

2.加强学风建设。腾博会官网诚信服务制定了《关于进一步加强师德建设的意见》,不断加强教风建设,以良好的教风促进学风建设。制定了《学籍管理制度》《学生升留级制度》,修订了《学生手册》相关管理制度,对学生进行纪律腾博会官网入口和日常行为规范腾博会官网入口,强化学生遵守校纪校规意识;将学风建设纳入各系、相关部门的年终考核,作为考评辅导员、评选优秀班集体和学生评优的重要依据。建立了腾博会官网入口教学两级督导体系,加强学风督导检查。由学生处牵头,各系学工干部坚持每天检查学生早操、到课情况,减少迟到、旷课等不良现象。坚持在学生中开展“讲文明,守纪律,争先进”活动,引导腾博会官网入口学生形成良好的学习生活习惯。加强考风建设,开展诚信考试腾博会官网入口活动,严明考试纪律,以良好的考风促进学风。开展先进班集体和团支部、优秀社团、优秀志愿者、文明寝室等评比活动,坚持每年评选国家奖学金、三好学生、优秀学生干部,做好各类先进表彰工作,利用展板、橱窗、网站、广播等广泛宣传,树立一批先进集体、先进个人典型,发挥示范作用。

3.统筹推进活动育人、实践育人、文化育人。腾博会官网诚信服务重视学生社团建设,已建成红纽扣爱心社团、青春舞社团、创业就业协会、大学生艺术社团、天使梦想合唱团等社团18个,涵盖了学术、体育、竞技、文化艺术、志愿服务、社会实践六大类,采用以奖代补、以典型带全员方式,促进社团彰显特色。举办大学生社团文化节暨社团成果展示会以及社团公益节等活动。2015年,腾博会官网诚信为本588红纽扣爱心社团开展的“继续争当中国水卫士”项目在世界水日全国乐水行活动中,被世界水日乐水行执委会评为优秀团队,该项目还获得团省委、省青联、省青基会主办的首届陕西省青少年公益项目大赛铜奖;红纽扣爱心社团张二雷同学被陕西省高教工委评为陕西高校最美志愿者。

结合本地柳公权、范宽等历史书画名家文化资源,开设具有地方特色的《书法鉴赏》《中华礼仪》等选修课程;借助照金革命根据地开展革命传统腾博会官网入口;在师生中组织开展经典诵读、人文讲座、志愿服务等“素质拓展月”活动,打造“红五月艺术节”“高雅话剧进校园”文化腾博会官网入口活动品牌。2015年,腾博会官网诚信为本588开展的“青春尚德微行动”活动,荣获全省高校校园文化建设优秀成果三等奖;腾博会官网诚信为本588“红之旅”志愿服务总队荣获铜川市优秀志愿服务组织荣誉称号,“传承革命精神 文明生态照金”志愿服务项目荣获铜川市优秀志愿服务项目,并给予10000元项目资金奖励。这些活动的开展,激发了学生的创新意识和创新潜能,提升了学生的人文综合素养。

二、坚持教学工作中心地位,深化腾博会官网入口教学改革

(一)坚持教学中心地位

腾博会官网诚信服务始终坚持以教学工作为中心,建章立制、分工负责、着力推进,抓教学,提质量。实施项目带动战略推进专业建设,推行项目化课程改革,加大教师培养培训和下企业锻炼力度,重视实训基地建设,开展职业技能培训和鉴定等,狠抓教学质量。腾博会官网诚信服务制定和完善了《专业建设管理办法》《院系两级教学管理实施细则》等一系列较为完备的教学管理规章制度,实施教学质量、师德一票否决制,调动教师教学的积极性,保证了教师把主要精力投入到教学中。

腾博会官网诚信服务不断创新和完善院系两级教学管理,构建院领导联系系部、深入院系检查教学运行、深入课堂听课机制。定期召开教学工作会,研究解决教学质量管理中存在的问题,安排部署阶段性主要教学工作,推动各项教学工作的落实和开展。高度重视教学管理队伍建设, 配备骨干力量充实教学管理岗位,建成了一支结构合理、队伍稳定、素质高、服务意识强的教学管理队伍。坚持开展主动为学生、教师、教学服务的“三服务”活动,切实为师生提供优良的教学环境,并将服务情况纳入部门考核,保障了教学工作稳定运行。

腾博会官网诚信服务实行经费预算管理制度。本着“优先保证教学经费、不断改善办学条件”的原则,按照院系两级管理体制,设立专项教学经费,保证专业建设、课程改革和建设、实训基地建设、教师培训等经费支出。同时,通过争取中央、省市财政支持,拓宽专项资金筹措渠道,保障教学重点项目建设,为改善教学条件、提升教学质量提供了有力的资金保障。

(二)优化专业结构,建立考评机制

腾博会官网诚信服务坚持专业设置与产业需求对接,本着“立足区域,辐射周边,着力优特,错位发展”的原则,根据办学基础和区域经济社会转型与产业结构调整,建成建工、机电、医学、人文4个专业群。2015年,新增物流管理和测量工程技术2个三年制高职专业。腾博会官网诚信服务现有三年制高职专业32个,五年制高职专业13个,其中,材料工程技术、护理、机械制造与自动化、学前腾博会官网入口、建筑工程技术等5个专业建成省级重点专业;2015年,腾博会官网诚信服务建筑工程技术专业被省腾博会官网入口厅确定为专业综合改革试点项目,形成了以重点专业带动专业群建设的格局。

腾博会官网诚信服务坚持每年进行专业建设考评,对各专业的师资队伍、教学条件、教学管理、课程建设等情况进行全面评估,凝聚全院智慧提升专业建设水平。对基础条件较好、社会适应面广的特色专业进行重点建设。对建设水平不高、社会需求不大、就业率低的专业及时进行调整,通过考评,腾博会官网诚信服务专业结构不断优化,专业建设水平不断提升。

(三)推进课程建设与改革,提升人才培养质量

腾博会官网诚信服务高度重视课程建设,制定了《铜川职业技术腾博会官网诚信服务关于深化课程改革提高腾博会官网入口质量的意见》,对接最新职业标准、行业标准和岗位规范,紧贴岗位实际工作过程,调整课程结构,更新课程内容,持续开展课程标准的制定与修订工作,围绕专业核心知识、能力、素质,精选、整合、优化课程内容;鼓励教师吸收专业新成果、行业新技术和具有地方特色的科技文化内容,充实、更新教学内容,制定课程标准582门。

在全院大力推进项目化课程改革,2015年,邀请国内知名职教专家戴士弘、陈炳和来院作项目化课程改革专题报告,提升教师教学能力,推行工学交替、任务驱动、项目导向的教学模式改革试点,突显学生主体地位。积极推行“双证书”制度,把职业岗位所需要的知识、技能和职业素养融入相关专业教学中,将相关课程考试考核与职业技能鉴定合并进行,2015届毕业生“双证书”获取率超过93%。

(四)优化人才培养方案,创新人才培养模式

腾博会官网诚信服务坚持每年修订专业人才培养方案,根据各专业技术技能人才培养规律,坚持教学过程与生产过程对接,从职业岗位(群)能力和职业资格标准分析入手,确定专业培养目标与规格。坚持走校企合作、工学结合之路,突出了学生职业能力培养,合理安排实践教学环节,形成了校企互补、内外结合、理实贯通的实践教学模式。各专业实践类课时均超过总课时的50%以上。

腾博会官网诚信服务遵循高职校企合作、工学结合人才培养模式规律,积极探索形成各专业人才培养的个性特点,强化专业特色。其中建筑、材料专业的“工学交替、三段递进”模式,机械、电气专业的“校企融通、订单培养”模式,护理、助产专业的“校院协同、护教结合、工学交替、教学做一体”模式,学前腾博会官网入口、初等腾博会官网入口专业的“工学交替、开放互动”模式等已趋成熟,有效促进了技术技能人才培养质量的提高。

(五)加强实训实习基地建设,突出职业技能培养

腾博会官网诚信服务高度重视校内外实训实习基地建设,设立专项经费,逐年增加建设投入。腾博会官网诚信服务现有“三实”用房面积21700平方米,在中央、省、市各级财政的大力支持下,建成机械制造、电工电子与自动化技术、护理、材料工程技术、建筑工程技术、计算机应用、人文科学等7个专业实训中心,各类专业实验实训室71个,教学仪器设备总值达到3600余万元,生均教学仪器设备值8789元。2015年,腾博会官网诚信服务投入484万元,完成了数控机床改造、建筑装饰工作室、测量实训室、电子钢琴实训室、多媒体教室等建设项目13个,年新增教学仪器设备值占教学仪器设备总值的13.4%,生均校内实践教学工位数达到0.56个。护理技术、机电一体化技术、机械制造与自动化等3个实训基地建成为省级高职示范性实训基地;央财重点支持建设的建筑工程技术实训基地完成建设任务。

腾博会官网诚信服务积极拓展校企合作办学、合作育人、合作就业、合作发展模式。先后与西安、广东、浙江等地的78家企事业单位建立了长期稳定的合作育人关系,与庞大汽贸集团、浙江天煌科技实业有限公司、比亚迪汽车(西安)有限公司、陕西龙翔数字科技公司、广联达软件股份有限公司等十余家企业开展订单式人才培养,设置以企业命名的专业班,校企双方充分利用各自优势资源,共同研究确定人才培养方案,共同开发课程与教材,共同实施人才培养过程。机电类专业与煜力科技有限公司合作开办“校中厂”,校企合作开展加工,企业安排一线技术能手担任学生实践教学兼职教师,为学生实训室提供实训耗材,同时为腾博会官网诚信服务创造了一定的经济效益。2014—2015学年,学生在校外实习基地实习时间达到36.89天/生。

(六)加强师资队伍建设,优化教学团队结构

腾博会官网诚信服务坚持“内部培养,外部引进,转型提高,专兼结合”的师资队伍建设方针,大力实施师德建设工程、高层次人才引进工程和青年教师综合素质提升工程。腾博会官网诚信服务现有教职工298人,其中专任教师188人,占全院教职工总数的63%;具有研究生学位教师35人,占18.6%;具有高级职务教师38人,占20.2%;生师比为17.96 : 1。2015年,腾博会官网诚信服务累计投入教师培训经费63.93万元,组织教师参加各级各类专业技能培训、网络在线培训300余人次。教师下企业挂职锻炼100人次,专任教师人均企业实践25天。通过到企事业单位兼职锻炼,教师的职业能力和实践能力得到明显提高,“双师”素质教师达到96人,占专任教师总数的51%。腾博会官网诚信服务鼓励教师提升学历水平,已有35名教师获得硕士学位,有21名教师在读硕士、博士学位。同时,腾博会官网诚信服务不断加强教学信息化建设,开展了首届微课教学大赛、课件比赛,推进现代信息技术在课堂中的应用。开展教学名师评选活动,现有省级教学名师1人,院级教学名师4人。

腾博会官网诚信服务选聘行业企业技术专家和能工巧匠担任兼职教师,不断完善兼职教师管理制度。2015年,有校内专业课在岗兼职教师41人,其中高级职称11人,占27%;中级职称30人,占73%。近年来,兼职教师承担的校内外专业课学时比例逐年上升: 2013年43.18%,2014年45.8%,2015年46.2%。目前,腾博会官网诚信为本588兼职教师队伍能够满足教学需要。专任教师结构具体情况见下表:

专任教师总数

年龄结构

学历学位结构

职称结构

双师素质结构

45岁

以下

45岁以上

硕士及以上学位

大学

本科

高级

中级

人数

比例 %

人数

比例%

人数

%

人数

比例%

人数

%

人数

比例%

人数

比例

%

188

139

74

49

26

35

18.6

153

81

38

20.2

89

47

96

51

(七)开展技能竞赛,促进职业能力提升

腾博会官网诚信服务不断强化“崇尚一技之长、不唯学历凭能力”的现代职业腾博会官网入口理念,坚持每年开展“专业技能月”活动,充分发挥技能大赛对专业建设的引领和推动作用,2015年,组织院内各类专业技能竞赛活动18项,188名学生获奖;同时,遴选优秀选手参加省级及以上技能大赛,2015年组织参加省级及以上技能竞赛9项,有21人次获奖;腾博会官网诚信服务与铜川市卫生局、铜川市护理学会联合举办了“铜川市2015年护理岗位技能大赛”,提升护理专业在区域的影响力。2015年,先后有60余人次在省级及以上专业技能大赛中取得优异成绩。

三、立足区域经济,坚持服务地方

(一)面向行业、企业开展社会服务

提供社会服务是高等职业院校的职责,也是高等职业院校拓展发展空间、扎根社会的必由之路。为此,腾博会官网诚信服务不断拓展服务领域,努力提升服务能力,专业教师积极深入厂矿企业、社区农村,开展形式多样的服务活动,取得了良好的社会效益。2015年,腾博会官网诚信服务先后组织铜川市建筑行业专业技术人员专业知识专题培训、铜川市造价员继续腾博会官网入口培训、中小学教师暑期继续腾博会官网入口培训、铜川市臻顶妇幼保健系统培训、铜川市专业技术人员继续腾博会官网入口公需课培训、大学生创新创业培训,以及各类社会考试50余场次,腾博会官网诚信服务先后选派专业教师120余人次参与社会服务,为行业企业培养培训各类人才14806人次,社会服务累计收入285.88万元。

腾博会官网诚信服务不断加强职业技能鉴定中心建设,完善技能鉴定考务管理,建立网络报名与查询系统,加强考务、考卷、证书、档案方面技术管理手段。强化考评队伍建设,积极组织院内人员参加国、省考评员培训;结合部分工种特点,聘用企业有丰富实践经验的高级考评员参与培训鉴定工种,提高鉴定质量。2015年,共组织开展建筑、机电、医药、旅游等工种技能鉴定考试1110人次。

2015年社会培训与服务人次统计表

年份

专业技术人员继续腾博会官网入口(人次)

中小学教师培训(人次)

技能鉴定(人次)

行业、企业培训(人次)

各类社会考试考试(人次)

合计

(人次)

2015

6273

800

1110

3307

4426

15916

(二)成人腾博会官网入口

近年来,在办好陕西电大铜川分校及成人专科函授腾博会官网入口的基础上,先后与陕师大、西工大、西安交通大学、延安大学联合办学,设立校外学习中心、函授站5个,形成了集开放腾博会官网入口、成人函授与网络腾博会官网入口、非学历培训等为一体的办学模式。开设本、专科专业47个,学习方式有开放腾博会官网入口、网络腾博会官网入口、函授腾博会官网入口等多种形式,在籍学生4881人。2013—2015年,腾博会官网诚信为本588西工大远程腾博会官网入口学习中心连续三年被评为全国高校现代远程腾博会官网入口优秀校外学习中心。

四、政府履职到位,腾博会官网诚信服务发展保障坚实

铜川职业技术腾博会官网诚信服务是铜川市唯一的一所普通高等学校,市委、市政府对腾博会官网诚信服务的建设和发展高度重视,在政策、财力、人力等方面给予了大力支持。2015年,陕西省副省长庄长兴、铜川市委书记郭大为、市长杨长亚、副市长曹远勃等省市领导先后来院考察调研,带领市级财政、人事、腾博会官网入口等部门负责人召开现场办公会,研究推进腾博会官网诚信服务二期建设工作,共同寻找促进腾博会官网诚信服务发展的突破口和着力点,为腾博会官网诚信服务解决发展难题。市政府将“铜川职业技术腾博会官网诚信服务二期工程建设”列入《铜川市2015年工作要点》,除全额拨付教职工工资外,市财政累计投入腾博会官网诚信服务各类建设资金2174.8万元,其中,中医药实训楼专项建设经费1000万元,为腾博会官网诚信服务建设和发展提供了资金保障。

腾博会官网诚信服务采取多种措施确保教学工作中心地位。一是加强高职腾博会官网入口理论学习。腾博会官网诚信服务坚持高职腾博会官网入口理论学习和理念更新经常化、常态化。认真学习《国务院关于加快发展现代职业腾博会官网入口的决定》《国务院关于高等职业腾博会官网入口创新发展三年行动计划》《职业院校管理水平提升行动计划》《高等职业腾博会官网入口创新发展行动计划》《腾博会官网入口部关于深化职业腾博会官网入口改革全面提高人才培养质量的若干意见》《腾博会官网入口部等六部门关于现代职业腾博会官网入口体系建设规划》《陕西省人民政府关于加快发展现代职业腾博会官网入口的意见》等文件精神,更新腾博会官网入口观念,积极推进教学模式、教学内容方法创新。二是政策倾斜教学。腾博会官网诚信服务在部门设置和人员选聘方面,首先满足教学岗位;在津贴分配和人事奖励方面,坚持向教学一线倾斜;在专业技术职务评聘中,指标分配始终优先保证教师;在评优选先中充分保证教师所占比例。建立教学工作激励机制,对优秀教师和优秀教学成果予以奖励,在评优评奖、进修学习、职称评聘等方面优先推荐教学一线教师;绩效工资分配向教学一线倾斜,引导教师爱岗敬业、教书育人。三是制度保障教学。腾博会官网诚信服务制定和完善了《教师工作量计算办法》《教学质量工程建设奖励办法》《院系两级教学管理实施细则》《教学工作规范》《教师教学工作评估办法》等一系列较为完备的教学管理规章制度,实施教学质量、师德一票否决制。这些制度的执行,调动了教师教学的积极性,保证了教师把主要精力投入教学中。四是管理服务教学。不断创新和完善院系两级教学管理,构建院领导联系系部、深入院系检查教学运行、深入课堂听课机制。坚持日常教学检查结果、教师调停课及补课情况通报制度,以及教学检查及总结反馈制度。腾博会官网诚信服务督导与考核办充分发挥督导考核作用,及时督查督办教学服务事项,保障了教学工作稳定运行。五是完善监控体系,保障培养质量。腾博会官网诚信服务把“抓队伍培养、抓制度建设、抓规范管理”作为工作重点,围绕专业建设、学籍管理、质量监控等,制定了较为系统的质量标准与教学管理制度,初步构建了教学质量保障与监控体系,形成了“工作有规范、管理有标准、过程有监控、结果有评价、反馈有落实”的良性循环机制,实现对教学质量的全过程、全方位监控,确保了教学质量的不断提高。

五、院校治理能力

(一) 加强班子建设,提高决策水平

腾博会官网诚信服务坚持党委领导、院长负责、民主管理、依法治校,制定了党委会议和院长办公会议议事规则,领导班子职责权限和职能分工明确。

腾博会官网诚信服务实行院、系两级管理。腾博会官网诚信服务处室是腾博会官网入口教学的宏观管理主体和服务保障机构,系部是腾博会官网诚信服务腾博会官网入口教学工作主体和责任主体,在教学管理、人事管理、学生管理和财务管理等方面拥有相应的自主权;制定了系部党政联席会议制度,按照民主集中制原则,讨论和决定系部重大问题,实行“集体领导,分工合作,共同负责”的管理体制,保证系部议事民主化、规范化、科学化,提高了决策水平和执行能力。

腾博会官网诚信服务领导班子按照上级党委和腾博会官网入口主管部门的要求,以“努力办好人民满意腾博会官网入口”为目标,狠抓领导班子把握方向能力、依法办学能力和协调统筹能力建设,领导班子推进腾博会官网诚信服务改革发展能力明显增强,腾博会官网诚信服务呈现出全面、协调、可持续发展的良好势头。

(二)更新理念,明确发展思路

腾博会官网诚信服务党委坚持定期学习制度,把理论学习成果转化为推动腾博会官网诚信服务改革建设发展的智慧和能力,不断增强班子成员的政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识,提高领导班子的政策理论水平。领导班子立足腾博会官网诚信服务实际,坚持把研究区域经济社会发展形势作为提高办学能力的重要依据,深入分析腾博会官网诚信服务改革发展的机遇、问题,狠抓专业建设、教学管理、学生发展、招生就业、校园文化等,进一步强化腾博会官网诚信服务办学优势与特色,为腾博会官网诚信服务长远发展奠定基础。

腾博会官网诚信服务以服务发展为宗旨,以促进就业为导向,以立德树人为根本,立足铜川经济社会发展,全面实施“12354”战略,即:以争创特色鲜明的一流高职院校为目标,全面建设师资队伍、管理队伍两支队伍,深化腾博会官网入口教学改革、管理体制改革和人事制度改革三项改革,扎实推进专业与课程建设工程、学生素质腾博会官网入口工程、新校区与基础设施建设工程、校园文化建设工程、招生就业一体化工程五大工程,切实做好人才保障、制度保障、资金保障、后勤服务保障等四项保障,在专业建设、课程建设、产学研结合等方面不断取得新成果,腾博会官网诚信服务办学提升到一个新水平。

(三)建章立制,推进依法治校

腾博会官网诚信服务高度重视制度建设,积极发挥制度建设在腾博会官网诚信服务发展中的引领、保障和促进作用。先后完善和制定了《党委会议议事规则》《院长办公会议议事规则》《教职工代表大会制度》《教职工提案制度》《铜川职业技术腾博会官网诚信服务章程》,推行校务公开,对关系腾博会官网诚信服务发展、涉及师生切身利益的重要事项,坚持充分征求广大师生意见,充分保障师生的选择权、监督权、知情权和参与权。 

六、问题与展望

(一)二期工程建设需进一步加强

腾博会官网诚信服务目前总建筑面积12.5万平方米,其中教学行政用房面积7.27万平方米,能够满足目前办学需要。但是,随着腾博会官网诚信服务各项事业不断发展,办学规模不断扩大,腾博会官网诚信服务启动了二期工程建设,目前228亩土地征用手续已获省市批准,征地前期费用已上缴,二期工程整体建设规划已经完成,需要加快建设进度。 

(二)教师队伍结构不合理,缺乏高水平专业带头人

铜川市是经济欠发达地区,大中型企业较少,高学历、高技能人才引进较困难,导致腾博会官网诚信服务专任教师中高技能、高职称教师比例偏低,缺乏高水平专业带头人。教师队伍年龄结构、职称结构不合理,具有行业工程背景的“双师型”教师偏少。为了进一步加强腾博会官网诚信服务教师队伍建设,腾博会官网诚信服务将坚持“调整、充实、提高”和“培养、引进、聘用”并举的方针,增加经费投入,不断加强师资队伍建设,全面提升教师队伍建设质量。

一是强化技能,注重培养,提高教师业务能力。经常性选派中青年骨干教师外出培训;有计划地选派骨干教师到行业、企业一线实践锻炼,积累岗位工作经验;出台激励机制,鼓励青年教师提升学历水平;鼓励教师申请和评定多种职业资格及技能证书。

二是创新用人机制,大力引进、聘用紧缺专业教师。在招聘一定数量专业对口的优秀大学毕业生来院任教的同时,争取从行业企业引进一定数量的既懂理论又善操作,且具备一定教师素养的优秀专业技术人才担当专业带头人、骨干教师。同时,扩大兼职教师选聘数量,完善兼职教师管理制度,充分发挥兼职教师的专业技能优势。

三是注重培养,发挥专业带头人和骨干教师的引领作用。加强专业带头人和中青年骨干教师的培养选拔,充分发挥专业带头人和骨干教师在专业建设、青年教师培养、教学科研等工作中的示范带动作用。

四是搭建平台,激励引导,提高教师教科研能力。落实激励政策,引导、激励教师进行教学研究和学术研究,不断提高教师教科研能力和学术水平,为教师教学研究、晋升职称创造条件、搭建平台。

(三)校企合作深度不够,专业特色不明显

腾博会官网诚信服务按照“校企合作、工学结合、顶岗实习”的人才培养模式,建立了87个校外实训基地,但校企联合培养人才的体制机制尚未健全,企业参与腾博会官网诚信服务专业建设、人才培养的动力不足,行业、企业一线专家的作用没有充分发挥出来,校企合作有待进一步深化。在国家大力发展职业腾博会官网入口“学徒制”的背景下,腾博会官网诚信服务大部分专业与企业的合作还停留在顶岗实习阶段,部分专业虽实行了“订单式”人才培养模式,但与企业的合作深度还有待进一步加强。

今后,腾博会官网诚信服务将不断创新校企合作体制机制,努力提高为企业服务的能力,开创校企共赢新局面。进一步发挥行业企业和专业教学指导委员会的作用,加强与劳动、人事及相关行业、企业密切合作,积极探索“学徒制”职业腾博会官网入口模式,突出专业特色,提升人才培养质量,为区域经济社会发展培养技术技能人才。

七、计分卡

院校代码

院校名称

指  标

单位

2014年

2015年

13953

铜川职业技术腾博会官网诚信服务

1

就业率

%

95.45

88.05

2

月收入

2200

2300

3

理工农医类专业相关度

%

92

85.23

4

母校满意度

%

94

94.2

5

自主创业比例

%

5

0

6

雇主满意度

%

92.66

93.1

7

专业大类月收入

材料与能源大类

3000

3000

土建大类

2200

2500

制造大类

2500

2200

电子信息大类

2300

2200

医药卫生大类

2000

2000

文化腾博会官网入口大类

1800

2000

八、资源表

院校代码

院校名称

指标

单位

2014年

2015年

13953

铜川职业技术腾博会官网诚信服务

1

生师比

15.41

17.96

2

双师素质专任教师比例

%

41.7

51.1

3

专任教师人均企业实践时间

16

25

4

企业兼职教师专业课课时占比

%

45.8

46.5

5

生均教学科研仪器设备值

元/生

9100

8789

6

生均校内实践教学工位数

个/生

0.52

0.56

7

生均校外实习实训基地实习时间

天/生

43

36.81

九、服务贡献表

院校名称

指   标

单位

2014年

2015年

铜川职业技术腾博会官网诚信服务

1

毕业生人数(合计)

440

527

其中:就业人数(合计)

420

464

毕业生就业去向(以下三类都填,总和不受100%约束):

A类:留在当地就业比例

%

77.4

87.06

B类:到中小微企业等基层服务比例

%

97.66

96.12

C类:到国家骨干企业就业比例

%

2.34

3.88

2

横向技术服务到款额

万元

120

152.97

3

纵向科研经费到款额

万元

97.5

60.382

4

技术交易到款额

万元

0

0

5

非学历培训到款额

万元

217

285.88

6

公益性培训服务

人日

597

657

主要办学经费来源(单选):省级(  )    地市级(√ )

行业或企业(  )    其  他(  )

十、落实政策表

院校代码

院校名称

指  标

单位

2014年

2015年

13953

铜川职业技术腾博会官网诚信服务

1

年生均财政拨款水平

12360

10381.69

2

  其中:年生均财政专项经费

6568

4441.15

3

教职员工额定编制数

235

235

在岗教职员工总数

306

298

4

生均实习企业财政经费补贴

元/月

0

0

5

生均企业实习责任保险补贴

0

0

6

企业兼职教师人均财政补贴

0

0

7

专任教师总数

188

188

专任教师参加省级培训量

人日

960

1360

 
 
[ 信息公开搜索 ]  [ 加入收藏 ]  [ 告诉好友 ]  [ 打印本文 ]  [ 关闭窗口 ]

 

 
图片新闻  
铜川市2017年民营企业招聘周暨就业创业政策进校园活动在腾博会官网诚信为本588成功举办 建工系举办“我和我的祖国”公开班会 杨建波到龙记学府城督查国卫巩固提升工作 繁花似锦四月天,广场游戏乐欢天 机电系进行2017年度教学工作任务部署
推荐信息公开  
点击排行    
铜川职业技术腾博会官网诚信服务地址:陕西省铜川市朝阳路8号 邮政编码:727031
办公电话:0919-3283901,3283907 招生热线:3589018 传真:09193283901 邮箱:tongchuanzhiyuan@sina.cn
版权所有:铜川职业技术腾博会官网诚信服务 备案号:陕ICP备12005468号-1 技术支持:西安琦典讯盟网络有限公司